Sine-JP oferta 475 vagas de emprego e telemarketing e construção civil lideram oportunidades

O Sistema Nacional de Emprego de João Pessoa (Sine-JP) anunciou 475 vagas de trabalho disponíveis entre os dias 17 e 21 de novembro, abrangendo diversas áreas profissionais e níveis de escolaridade. Há oportunidades inclusive para quem busca o primeiro emprego, especialmente no setor de atendimento e vendas.

Entre os destaques estão 102 vagas para atendente de telemarketing, sendo 100 delas destinadas a candidatos com ensino médio completo, sem necessidade de experiência, exigindo boa digitação e residência em João Pessoa. Para homens, é obrigatória a apresentação da reservista. As outras duas vagas também exigem médio completo e não pedem experiência, porém o trabalho será voltado para vendas via WhatsApp.

Outro setor com ampla oferta é o de estoquistas, com 31 vagas, que variam entre exigência de ensino fundamental e médio completo, além de experiência. Entre elas, 4 vagas são para atuar com armazenagem, separação e embalagem de medicamentos no município de Cabedelo, onde o candidato deve ter disponibilidade de horário, pois o expediente se estende até as 23h.

A construção civil também concentra boa parte das oportunidades, com 19 vagas para servente de obras, exigindo experiência e escolaridade variando entre fundamental completo e médio completo; 9 vagas para pedreiro, com requisitos que vão do fundamental completo ao médio incompleto; e 3 vagas para ajudante de obra, que pedem apenas ensino fundamental completo e experiência.

Na área administrativa, o Sine-JP disponibiliza 8 vagas para auxiliar administrativo abertas a candidatos com ensino médio completo e pelo menos 6 meses de experiência comprovada em carteira. No setor operacional e industrial, há 10 vagas para auxiliar de expedição, exigindo fundamental completo e 3 meses de experiência; 11 vagas para auxiliar de linha de produção, destinadas a candidatos com médio completo e 6 meses de experiência; além de 10 vagas para auxiliar de produção que requerem fundamental completo e experiência mínima de 3 meses. Ainda na área operacional, há 10 vagas para auxiliar de serviços gerais e 12 vagas para montador de estruturas metálicas.

Outros cargos também apresentam boas oportunidades de colocação, como motorista de ônibus (5 vagas), operador de caixa (6 vagas), operador de empilhadeira (6 vagas), pintor (8 vagas), porteiro (4 vagas), vendedor de comércio varejista (5 vagas), vendedor interno (4 vagas), vendedor pracista (6 vagas) e vigia (4 vagas), ampliando o leque de possibilidades para profissionais de diferentes perfis que procuram uma vaga no mercado de trabalho da capital paraibana.

Como se candidatar – Os interessados devem comparecer pessoalmente à sede do Sine-JP, localizada na Avenida João Suassuna, nº 49, no primeiro casarão da Villa Sanhauá, na Praça Antenor Navarro, Varadouro. O atendimento ocorre de segunda a sexta-feira, das 8h às 14h. Para realizar a inscrição, é necessário apresentar RG, CPF, carteira de trabalho, comprovante de residência e currículo atualizado.

Mais informações sobre todas as vagas e os requisitos podem ser consultados no Painel da Empregabilidade, disponível no endereço eletrônico www.joaopessoa.pb.gov.br/servico/painel-da-empregabilidade, ou pelo telefone (83) 98654-8978.

Fonte: Secom-JP

Redução da jornada de trabalho será ‘uma das nossas prioridades’ no Congresso, diz Gleisi

A imagem atual não possui texto alternativo. O nome do arquivo é: gleisi-hof — Foto: Reprodução/ Web

A ministra das Relações Institucionais, Gleisi Hoffmann, disse que a redução da jornada de trabalho 6×1 será uma das prioridades do governo junto ao Congresso Nacional.

“O debate sobre o fim da escala 6×1, que limita a vida além do trabalho, será encaminhado junto às comissões pertinentes, para envolvermos a sociedade e todos os setores abrangidos pelo tema”, escreveu a ministra em publicação. Veja:

Na última quarta-feira (30), o presidente Lula (PT), durante um pronunciamento nas redes de televisão, afirmou que o governo iria “aprofundar” o debate sobre o fim da escala 6×1.

“Nós vamos aprofundar o debate sobre a redução da jornada de trabalho vigente no país, em que o trabalhador e a trabalhadora passam seis dias no serviço e têm apenas um dia de descanso. A chamada jornada 6 por 1. Está na hora de o Brasil dar esse passo, ouvindo todos os setores da sociedade, para permitir um equilíbrio entre a vida profissional e o bem-estar de trabalhadores e trabalhadoras.” disse Lula.

Cícero diz que confia na continuidade do trabalho que gestão estadual vem fazendo

O prefeito Cícero Lucena e o vice-prefeito Leo Bezerra participaram, na manhã deste domingo (1º), da solenidade de posse do governador João Azevêdo e do vice-governador Lucas Ribeiro. O evento aconteceu no Teatro Paulo Pontes e na Praça do Povo, do Espaço Cultural José Lins do Rêgo, no bairro de Tambauzinho.

“É com muita confiança na continuidade desse trabalho, dessa relação com a Paraíba e em particular com a cidade de João Pessoa, renovando nossa fé de que cada vez mais esse Estado vai ser mais justo, humano e solidário”, afirmou Cícero Lucena.

“Fiz questão de participar das solenidades de posse do governador João Azevêdo, cuja amizade é de longa data. Desejo sucesso a ele e a Lucas e que continuem fazendo uma gestão pensando no povo da Paraíba”, frisou o vice-prefeito Leo Bezerra.

A sessão solene da Assembleia Legislativa da Paraíba (ALPB) iniciou por volta das 9h30. Em seu discurso, o governador João Azevêdo ressaltou que os próximos anos serão ainda mais desafiadores.

“Jamais na minha vida eu pensaria em me tornar governador do Estado. Todos sabem o quanto foi difícil esses últimos quatro anos, mas quem me conhece sabe que trabalho não é problema. A partir de amanhã, vamos voltar a nossa rotina de muito trabalho pela Paraíba e que nosso próximo mandato seja ainda melhor”, destacou João Azevêdo.

Em seguida, por volta das 11h, aconteceu a revista às tropas das forças de segurança e a cerimônia de recondução ao cargo de governador. O ato aconteceu na Praça do Povo do Espaço Cultural e reuniu amigos, familiares, autoridades e o público em geral.

Com 33 anos, Lucas Ribeiro, que é o vice-governador mais jovem do Brasil, ressaltou os desafios que vêm pela frente. “Estou muito tranquilo, porque sei que vou ajudar o governador a administrar o nosso Estado e cumprir missões e desafios que ele vai me solicitar. No mais, é fazer o trabalho de estar presente diariamente acompanhando as ações em todo o Estado”, disse.

Com PB Agora

Grupo de trabalho debate sistemas de governo e semipresidencialismo com estudiosos

O GT sobre semipresidencialismo deverá entregar o relatório em julho

O grupo de trabalho que discute os temas relacionados ao sistema de governo semipresidencialista realiza audiência pública na quarta-feira (27), com a presença de estudiosos da Ciência Política e de sistemas de governo.

Confirmaram participação na audiência a pesquisadora do Centro de Política e Economia do Setor Público da Fundação Getúlio Vargas (FGV), Lara Mesquita; o professor da Universidade Federal do Piauí (UFPI), Nelson Juliano Cardoso Matos; e a investigadora principal do Instituto de Ciências Sociais da Universidade de Lisboa, Marina Costa Lobo.

O grupo de trabalho é coordenado pelo deputado Samuel Moreira (PSDB-SP). O colegiado, formado por dez deputados, tem 120 dias para concluir seus trabalhos, prazo que acaba em julho e pode ser prorrogado pelo presidente da Câmara, Arthur Lira (PP-A

Servidores da Prefeitura de João Pessoa retomam trabalhos na modalidade presencial

Os servidores da administração direta e indireta da Prefeitura de João Pessoa retornam ao trabalho na modalidade presencial, em cumprimento ao Decreto nº 9.758, publicado no Semanário Oficial do Município. A suspensão dos trabalhos presenciais ocorreu no final do mês de fevereiro em virtude do agravamento da pandemia do novo coronavírus.

A nova medida, segundo a gestão municipal, se justifica pelo atual cenário na Capital com a vacinação dos cidadãos na faixa dos 40 anos. Para este retorno, medidas de biossegurança estão sendo adotadas.

Medida em decreto
De acordo com o Decreto, o trabalho remoto permanece apenas para gestantes, maiores de 60 anos de idade e pessoas que possuam comorbidades, que representem fatores de risco para desenvolver forma grave da Covid-19. Para estes servidores, o retorno à modalidade presencial será obrigatório após 21 dias da aplicação da segunda dose da vacina. O secretário de Administração, Valdo Alves, explica que os secretários podem manter o trabalho remoto em atividades que sejam compatíveis com tal regime de trabalho.

Ele explica ainda que medidas de biossegurança estão sendo adotadas para este retorno dos profissionais, como a disponibilização do álcool em gel, sanitização dos ambientes e distanciamento entre os servidores. O uso de máscara continua obrigatório, assim como em todas as situações no âmbito do município de João Pessoa. “A segurança dos nossos servidores continua sendo prioridade, mas o momento já nos permite um retorno aos trabalhos presenciais e a melhoria da prestação dos nossos serviços”, afirmou.

De acordo com o decreto, o município de João Pessoa possui aproximadamente 26 mil servidores ativos, com muitas atividades não passíveis de realização no trabalho remoto, prejudicando a prestação de alguns serviços de forma eficiente.

www.reporteriedoferreira.com.br

Relator da reforma administrativa apresenta roteiro de trabalho

Os trabalhos da comissão especial que vai analisar a Proposta de Emenda à Constituição (PEC) 32/20 que trata da reforma administrativa começaram hoje (16) com a apresentação de um roteiro de trabalho do relator Arthur Maia (DEM-BA), que propôs a realização de 12 audiências públicas sobre o tema.

Os deputados aprovaram ainda uma série de requerimentos com convites a autoridades para debater a proposta, entre elas o ministro da Economia, Paulo Guedes.

Inicialmente, dois requerimentos, apresentados por deputados da oposição queriam a convocação de Guedes, mas foi firmado um acordo e a convocação, cuja presença é obrigatória, foi transformada em convite, em que a presença é opcional.

O líder do governo na Câmara, Ricardo Barros (PP-PR), afirmou que Guedes vai comparecer ao colegiado, possivelmente na próxima semana. “O ministro virá à comissão. Virá com prazer e ele fez já esse debate na CCJ”, disse.

A deputada Sâmia Bomfim (PSOL-SP), que havia subscrito um dos requerimentos de convocação, disse que o partido ia aceitar o acordo, desde que Guedes se comprometesse a responder todas as dúvidas dos parlamentares. “Nós, por ora, topamos transformar a convocação em convite, tendo em vista que o líder do governo se prontificou a garantir uma data da vinda do ministro nessa comissão. Mas é importante registrar que o ministro precisa cumprir com o compromisso de responder as perguntas de todos os deputados e ficar até o final da reunião. Vimos em outras vezes ele se levantar e não responder ao conjunto das perguntas”, disse a parlamentar.

Além de Guedes, os deputados pretendem realizar diversas audiência públicas para debater o impacto da reforma sobre os serviços públicos federais, inclusive na educação pública e também sobre os serviços públicos incumbidos do enfrentamento de situações de emergência e calamidades públicas, em particular da pandemia de covid-19.

Também serão chamados representantes de diversas categorias, a exemplo da segurança pública, Receita Federal, Judiciário, profissionais da educação, entre outros, além de representantes sindicais. A comissão também aprovou o pedido de informações sobre a reforma a órgãos do governo e deve realizar ainda seminários estaduais para debater o tema.

O relator tem o prazo mínimo, de dez sessões, e máximo, de 40 sessões, contadas a partir da data de instalação do colegiado, para proferir seu parecer. A comissão foi instalada na quarta-feira (9) da semana passada. O prazo para apresentação de emendas será de dez sessões, contado a partir de quinta-feira (10) passada. Cada emenda terá de ser assinada por 171 deputados.

www.reporteriedoferreira.com.br Agência Brasil

Prefeito visita postos de vacinação e acompanha o trabalho das equipes engajadas no “Corujão”

Neste domingo (25), visitei, os pontos de vacinação para acompanhar o trabalho das equipes engajadas no “Corujão”, iniciado ontem às 20h. Disse o chefe do executivo pessoense

Foram 17 mil pessoas vacinadas até o meio-dia de hoje. Esse resultado é fruto da dedicação e empenho dos profissionais da Saúde que trabalham 24h sem parar.

Agradeço a todos os envolvidos na luta contra o inimigo invisível. Seguimos trabalhando para vacinarmos mais pessoenses.

O prefeito Cícero Lucena visitou, na manhã desse sábado (24), diversos postos onde estão sendo aplicadas a segunda dose da vacina contra a Covid-19, em pessoas que tiveram a primeira aplicação do imunizante até o dia 16 de março. Na ocasião, o gestor ainda afirmou que haveria um ‘corujão de vacinação’, a partir das 20h desse sábado até às 20h do domingo, em dois pontos drive thru com a chegada de novas doses da vacina Coronavac/Butantan, prevista para o final da tarde.

“Esta é a nossa função: ao receber as vacinas, realizar a sua aplicação de forma rápida, segura e confortável, respeitando as pessoas”, destacou Cícero. O gestor explicou que foram recebidas 3.500 doses, que estão sendo aplicadas neste sábado.

A entrega de novas doses aconteceu no final da tarde do sábado,24 (ontem) Foi organizados pontos de aplicação ainda na noite de sábado. “Nos preparamos para vacinar hoje à noite com dois postos drive thru e neste domingo (25) durante todo o dia em 39 pontos”, explicou. Durante à noite a aplicação acontece, neste sábado e domingo, na Igreja Universal e no Mangabeira Shopping e no Santuário Mãe Rainha

Nesse sábado a população foi sendo atendida em sete postos – cinco ginásios (8h às 12h) e dois do modelo drive thru (9h às 15h). A organização das prioridades tem sido feita de acordo com a data de aplicação da primeira dose, garantindo a segunda aplicação no prazo mais rápido possível daquele estabelecido pelo laboratório responsável pela vacina.

Famup discute com prefeitos volta do trabalho presencial nas edilidades paraibanas

Contaminações já são registradas em 95% das cidades e pelo menos 766 pessoas morreram

George Coelho diz que a Famup dará contribuição para a reabertura. Foto: Divulgação/Famup

A Federação das Associações de Municípios da Paraíba (Famup) está iniciando uma discussão com os prefeitos paraibanos para a retomada do trabalho presencial dos servidores públicos. A meta, com isso, é observar os parâmetros para o retorno dos serviços oferecidos à população. Ainda não há um plano acabado para a retomada.

O órgão definiu que vai buscar a contribuição das administrações municipais para a formulação de um protocolo. As diretrizes vão ditar o ritmo da flexibilização. Um dos parâmetros é obedecer o regramento das bandeiras instituídas por decreto estadual.

“Temos que discutir também como ficará a administração pública e os mais diversos atendimentos e obrigações que devem ser cumpridas. Vamos iniciar uma discussão com os gestores para saber como poderemos formular um protocolo de funcionamento e retorno das atividades presenciais nas repartições públicas”, disse o presidente da Famup, George Coelho.

De acordo com dados da Secretaria de Saúde da Paraíba, os casos confirmados estão distribuídos por 213 municípios. As cidades de Camalaú, São Domingos do Cariri e Zabelê confirmaram o primeiro caso de Covid-19 na última terça-feira (16). Já as cidades de Bayeux e Mamanguape ultrapassaram a marca de 600 casos confirmados da doença.

O Plano ‘Novo Normal Paraíba’ indica os segmentos autorizados a retomar atividades com mudanças no formato de funcionamento. O plano foi desenvolvido pela Secretaria de Saúde e pela Controladoria Geral do Estado e é baseado em indicadores como a quantidade percentual de novos casos, letalidade (óbitos), ocupação da rede hospitalar da região e percentual de isolamento social.

Cada município recebe uma bandeira de cor, que varia de vermelho ao verde, de acordo com índices de propagação do vírus e risco para a população com relação à assistência hospitalar. Com esta informação, observa-se quais tipos de negócios podem ser abertos e como devem funcionar. Será com base nessas bandeiras e fases que a Famup montará um protocolo de retorno das atividades administrativas.